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第三，Reference checks present another evaluation avenue. Della Cava’s team looks beyond the references supplied by CEO hopefuls, discreetly contacting its own network for richer insights into the candidate’s career. This network might comprise board members, CEOs, customers, clients, former backers, or direct subordinates.
此外，他们多次放弃了向法官陈述的机会。法官指出，自始至终未曾听到任何一人表示承担责任或表达歉意。
最后，“（客户的）人口结构非常广泛，尤其是在弗拉蒂伦分店，我真的很喜欢这一点，”安塔说。“我有机会与许多不同身体条件的人一起工作，无论是运动能力超强的人，还是可能正在应对伤病的人。各种各样的都有，这让教学充满乐趣。”
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